遣散员工或产生不小开支
消息人士透露，西门子打算在德国埃兰根（Erlangen）、奥芬巴赫（Offenbach）和莱比锡（Leipzig）三座城市裁员，并和工会代表进行协商。
《每日经济新闻》记者随即向西门子（中国）有限公司进行确认，但对方表示，中国方面目前暂时还未获得相关消息。不过，西门子总部则在电邮回复境外媒体的声明稿中表示，西门子有和工会代表论及这套未来两年节省成本的计划。但声明中并未提供可能裁员的数字。
任敏琪表示，一旦工会介入，企业不得不面临一系列类似于罢工的威胁，由此带来的利益损失可能比赔偿金更为严重。
“尽管西门子在遣散员工上会有一笔不小的开支，但从长远来看则是有利于公司的。”正略钧策管理咨询合伙人朱振锴在接受《每日经济新闻》记者采访时称，为维持股价，公司势必会采取各种做法，短期内，这些措施可能会导致股价下跌，但随着亏损部门的逐步剥离，长期来看，对公司股价则是利好。
早在2012年11月30日，作为努力达成节省10亿欧元成本和提高盈利能力目标的一部分，西门子旗下照明公司欧司朗（Osram）计划裁员逾10%。
根据媒体报道称，在股东批准分拆业绩欠佳的欧司朗照明部门后，西门子也计划裁撤机场行李处理系统、邮件自动化和水技术等单位。消息人士则表示，有关裁员计划的详情将在未来几周提报给员工代表。